"HR je místo ve firmě, kde panuje nejvíce mýtů", říká Petra Houdek, behaviorální ekonom z VŠE. Ukazuje na datech co funguje a co ne. Otevírá kontroverzní témata.

Umělá inteligence dnes mění způsob, jakým pracujeme – a HR není výjimkou. Každý den vznikají nové nástroje, které mohou běžnou práci HR zjednodušit a otevřít prostor pro hlubší práci s lidmi.

Poslechněte si video o tom, co Davida naučilo zavádění koučovací kultury v České spořitelně a co znamená teorie trojnožky.